شرايط اختصاصي استخدام درهيات علمي دانشگاهها و موسسات آموزش عالی ، پژوهشی و فناوری :

وفق  ماده 5 آيين نامه استخدامي اعضاي هيات علمي دانشگاهها و موسسات آموزش عالی ، پژوهشی و فناوری كه اشعار مي دارد :

 

ماده 5- متقاضيان ورود به خدمت جهت تصدي عضويت در هيات علمي مؤسسه  مي بايست علاوه بر شرايط عمومي موضوع ماده «4» اين آيين نامه، متناسب با مرتبه مورد تقاضاي مندرج در رديف هاي «2» و «3» جدول موضوع ماده «9» از شرايط اختصاصي ذيل نيز به تشخيص مراجع ذيصلاح برخوردار باشند:

5-1- مدرك تحصيلي متناسب با يكي از مراتب علمي مورد تقاضا به شرح ذيل:

الف- دارا بودن مدرك تحصيلي دكتري تخصصي و يا سطح چهار حوزوي با رساله تحقيقي براي كليه رشته هاي دانشگاهي(غير از گروه پزشكي) و يا دارا بودن درجه تخصصي (گواهي نامه تخصصي) در گروه پزشكي براي متقاضيان ورود به خدمت در مرتبه استاديار.

ب- دارا بودن مدرك تحصيلي كارشناسي ارشد و يا سطح سه حوزوي در رشته تخصصي مربوط براي كليه رشته هاي دانشگاهي(غير از گروه پزشكي) و دارا بودن درجه دكتري حرفه اي (در گروه پزشكي) براي متقاضيان ورود به خدمت در مرتبه مربي با رعايت تبصره «1» ذيل اين ماده.

5-2- آشنايي كافي با يك زبان خارجي براي متقاضيان ورود به خدمت درمرتبه مربي و تسلط كافي به يك زبان خارجي براي متقاضيان ورود به خدمت در مرتبه استاديار.

تبصره1- به منظور حفظ هرم علمي، از تاريخ اجراي اين آيين نامه استخدام عضو هيات علمي در مرتبه مربي آموزشيار و مربي پژوهشيار ممنوع مي باشد.

تبصره2- مؤسسه  مي تواند در راستاي حفظ هرم علمي و در صورت نياز به جذب عضو هيات علمي در مرتبه مربي، با ارائه گزارش توجيهي لازم نسبت به اخذ مجوز لازم از هيات امناي مؤسسه  مربوط، اقدام نمايد.

تبصره3- خبرگان بدون مدرك دانشگاهي با احراز شرايط لازم در چارچوب ضوابط و مقررات مربوط، از شمول بند «1» اين ماده مستثني مي باشند..